Area Sales Development Program (Rolling Intake)

Yang akan kamu lakukan

 

 

 

 

View this post on Instagram

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

A post shared by PT Amerta Indah Otsuka (@otsuka.id)

Sebagai peserta Area Sales Development Program (ASDP), kamu akan ditempatkan di area potensial di Indonesia dan bertanggung jawab untuk membuat strategi penjualan di area penempatan. Kamu akan bertindak sebagai perwakilan PT Amerta Indah Otsuka dan menjadi monitor person untuk tim penjualan pada distributor dengan tujuan untuk meningkatkan target penjualan di setiap area.

Tentang Kamu

Untuk bergabung sebagai peserta Area Sales Development Program di Amerta Indah Otsuka, kamu perlu memenuhi beberapa persyaratan berikut ini.

Kualifikasi Umum:

• Usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan dengan minimal IPK 3.00 dari universitas terkemuka
• Terbuka untuk fresh graduate

Kualifikasi Khusus:

• Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik, aktif dalam organisasi atau komunitas
• Memiliki pengalaman di bidang Sales minimal 1 tahun lebih diutamakan
• Mampu mengendarai kendaraan manual dan diutamakan memiliki SIM A
• Pengetahuan yang luas dalam bidang Sales dan Marketing
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia dengan ikatan dinas

Kompensasi & Benefit

Berdasarkan pengalaman peserta, Amerta Indah Otsuka memberikan gaji dalam range IDR 8.000.000-10.000.000 per bulannya untuk Area Sales Development Program. Besaran gaji tersebut sudah termasuk untuk tunjangan seperti biaya tempat tinggal, uang makan, dan lain-lain. Selain itu, program ini juga menyediakan beberapa benefit nonmateri, seperti:

• Asuransi kesehatan
• Biaya relokasi untuk dipindahkan ke cabang lain
• Bimbingan mentor
• Jenjang karir yang terstruktur
• Lingkungan kerja yang sangat terbuka untuk berproses, belajar, dan berkembang bagi para karyawannya
• Work-life balance

Training, Pengembangan Diri, & Rotasi

Sebagai Peserta ASDP, kamu akan mendapatkan On-the-Job Training (OJT) intensif selama 7 bulan awal di berbagai wilayah Indonesia. Pada kesempatan tersebut, kamu bisa mengasah keterampilan dasar dalam bidang sales & marketing, menguasai analisis data, memahami proses bisnis, dan bahkan belajar menjadi pemimpin di lokasi penempatan mereka.

Jenjang Karir

Merujuk pada ulasan dari narasumber kami yang merupakan peserta ASDP, setelah melewati masa probation selama 7 bulan, para peserta akan diangkat menjadi Head of Area. Dengan kinerja yang unggul sebagai Head of Area, para peserta ASDP berkesempatan untuk naik jabatan menjadi Head of Branch. Proses promosi dari Head of Area ke Head of Branch bervariasi, namun banyak yang berhasil mencapainya dalam kurun waktu kurang dari 2 tahun dengan performa karena kinerjanya yang brilian.

Sumber

Informasi di halaman ini dikumpulkan dari sumber-sumber berikut:

• instagram.com/otsuka.id
• id.prosple.com/graduate-employers/amerta-indah-otsuka/graduate-stories/noviza-alifa-putri
• glassdoor.com/Reviews/Otsuka-Indonesia-Reviews