Training Officer Internship null

Tentang Bayer Indonesia

Bayer Indonesia adalah salah satu perusahaan terkemuka yang berfokus pada inovasi dan keberlanjutan di sektor kesehatan dan pertanian. Sebagai bagian dari Bayer Global, Bayer Indonesia dirancang untuk memberikan manfaat serta meningkatkan kualitas hidup manusia, yang memproduksi beberapa produk kenamaan seperti CDR, Redoxon, Canesten, dan Saridon.

Yang akan kamu lakukan

Sebagai seorang Training Officer Intern, kamu akan mengemban sejumlah tugas dan tanggung jawab berikut:

• Membuat jadwal pelatihan dan mengorganisir pelatihan GMP (Good Manufacturing Practice) dan non-GMP untuk karyawan baru.
• Memastikan semua karyawan telah menerima pelatihan dasar GMP, SMK3 (Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja), HAS, HACCP, PSS, dan pelatihan dasar lainnya sebelum mereka mulai bekerja.
• Memastikan semua karyawan yang bekerja di area yang terkait dengan GMP dan non-GMP telah menerima dan menyelesaikan Rencana Pelatihan Personalia (Personnel Training Plan) sebelum mereka melaksanakan tugas sehari-hari.
• Membuat rencana pelatihan tahunan untuk semua karyawan sebagai bagian dari pelatihan berkelanjutan atau pelatihan umum untuk meningkatkan kesadaran tentang masalah terkait GMP.
• Memastikan tidak ada pelatihan yang terlambat di setiap area/departemen.
• Menulis dan/atau meninjau SOP (Prosedur Operasional Standar), modul, dan praktik terbaik dalam bidang manajemen pelatihan dan memperbaruinya sesuai dengan versi terbaru dari GSOP terkait.
• Memiliki semangat digitalisasi yang baik sebagai bagian dari perbaikan berkelanjutan, bekerja sama dengan pihak Site Manufacturing IT.

Training & Pengembangan Diri

Sebagai Training Officer Intern di Bayer Indonesia, kamu akan mendapatkan pengalaman yang mendalam dalam mengelola proses training di industri manufaktur farmasi, sesuai dengan standar regulasi yang ketat. Kamu akan bekerja sama dengan mentor yang berpengalaman untuk memahami alur kerja training dan mengintegrasikan teknologi digital yang mutakhir untuk meningkatkan efisiensi. Bagian menarik dari peran ini adalah kesempatan untuk membawa perspektif baru melalui visualisasi data dan penggunaan alat digitalisasi yang belum pernah diterapkan di Bayer sebelumnya. Kamu akan berperan penting dalam upaya perbaikan berkelanjutan, memberikan masukan yang baru dan inovatif untuk meningkatkan kualitas pelatihan.

Benefit

Di samping mendapatkan uang saku,  magang di Bayer Indonesia memberikan sejumlah manfaat menarik lainnya seperti:

• Kesempatan untuk memperluas jaringan
• Pengalaman menggarap proyek kerja nyata
• Peluang terlibat dalam pekerjaan yang memiliki dampak positif bagi masyarakat dan dunia
• Lingkungan kerja yang memberikan kesempatan kepada semua karyawannya
• Akses untuk bergabung dengan Bayer sebagai karyawan tetap
• Meningkatkan personal branding kamu

Jenjang Karir

Setelah magang berakhir, kinerjamu akan dievaluasi dan kamu akan mendapatkan prioritas jika ada lowongan full time yang sesuai dengan bidang dan minatmu. Lebih dari itu, pengalaman magang di perusahaan internasional seperti Bayer akan memberikan dorongan kuat bagi personal branding-mu. Dengan reputasi Bayer sebagai salah satu perusahaan Life Science terkemuka di dunia, CV-mu akan mendapatkan nilai tambah yang signifikan, yang akan membantumu bersaing di pasar kerja.

Work-life Balance

Di Bayer Indonesia, keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi adalah salah satu prioritas utama. Dengan rating 3,8 dari 5 dalam ulasan karyawan di platform lain, perusahaan ini menunjukkan komitmen nyata untuk menciptakan lingkungan kerja yang fleksibel dan mendukung. Bayer menawarkan "Flexi Hours," di mana kamu masih harus menyelesaikan 8 jam kerja tetapi memiliki kelonggaran untuk mengatur waktu sesuai dengan kebutuhan.

Kultur Kerja

Merujuk pada ulasan karyawan, Bayer Indonesia dikenal memiliki pendekatan yang kuat dalam memberikan apresiasi kepada karyawan, memastikan setiap individu merasa dihargai atas kontribusi mereka. Bayer juga secara aktif mendorong pengembangan karir dan potensi setiap karyawan, menawarkan berbagai kesempatan untuk training dan pengembangan diri. Lingkungan kerjanya pun terasa menyenangkan dan mendukung, di mana tim dan manajemen bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama.

Tentang Kamu

Jika kamu ingin magang sebagai Training Officer Intern, berikut adalah persyaratan yang harus kamu penuhi:

• Terbuka untuk semua jurusan, diutamakan dari Manajemen, Manajemen Pendidikan, atau Ilmu Pengetahuan, memiliki pengetahuan dasar tentang Ms. Power Apps, Ms. Power BI, dan Ms. Power Automate
• Bersedia bekerja di kantor selama magang, memiliki kemampuan belajar yang baik untuk digitalisasi, mahasiswa di semester akhir dan/atau lulusan baru dipersilakan.

Sumber

Data pada halaman ini dirangkum dari sumber berikut:

• bayer.com/id/id/indonesia-profil-organisasi
• bayer.com/id/id/karir/indonesia-faqs
• glassdoor.com/Reviews/Bayer-Indonesia-Reviews