BCA
Recruitment Staff (Rolling Intake)
Jakarta
Opportunity details
- Graduate Job or Program
- Apply by 31 Dec 2025
- Start date Ongoing
Yang akan kamu lakukan
- Melakukan proses seleksi karyawan
- Membantu proses rekrutmen kandidat
- Bekerja sama dengan unit kerja untuk pemenuhan kebutuhan karyawan
- Mengembangkan ide-ide baru mengenai proses seleksi karyawan
- Membuat konsep seleksi karyawan yang sesuai dengan perkembangan bisnis
Tentang Kamu
- Minimal lulusan S1 dari jurusan Psikologi
- IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
- Usia maksimal 26 tahun
- Mempunyai minat di bidang rekrutmen
- Menguasai dan memahami alat tes psikologi
- Menguasai metode penelitian
- Mengetahui dasar-dasar interview
Cara melamar
Tahapan seleksi meliputi:
- Seleksi administrasi
- Tes online
- Wawancara HR
- Wawancara user
- Pemeriksaan kesehatan
- Penawaran kerja
- Perjanjian kerja
- Diterima
Hiring criteria
- No experience required
- Indonesian Citizen +more
- Business & Management +more
- Bachelor or higher
- 3 GPA (4 point)
Reviews
Sebagai trainee belum banyak tanggung jawab secara langsung, namun mulai belajar untuk melakukan analisa dari sisi bisnis dan menjalin hubungan
Mengejar target
Sejauh ini masih mengikuti dan belajar dari senior senior yg ada
About the employer
BCA
4.1
1,000 - 50,000 employees
Banking & Financial Services
BCA adalah bank swasta terbesar di Indonesia yang menyediakan layanan consumer banking, corporate banking, kartu kredit, investasi, KPR dan private banking.
Pros and cons of working at BCA
Pros
Bertemu dengan nasabah yang baik
Terdapat kelas untuk training, fasilitasnya sangat memadai
Belajar banyak hal baru dan berkesempatan untuk berkembang
Bisa berkenalan dengan orang banyak dan perusahaan yang besar
Benefit, gaji, dan fasilitas yang diberikan perusahaan sangat baik
Cons
Menerima complain dari nasabah
Target yang sangat besar
Harus bisa keluar dari zona nyaman
Workload dan target
Tidak ada