Mayora Development Program AOS

Tentang Mayora

Mayora adalah perusahaan besar Indonesia yang bergerak di bidang FMCG (fast moving consumer goods) dengan aneka merk makanan & minuman kemasan terkenal seperti Kopiko, Roma Kelapa, Energen, Teh Pucuk Harum, Torabika, Beng Beng, Astor, dan masih banyak lagi. Sederet penghargaan bergengsi telah berhasil diraih PT Mayora Indah, di antaranya adalah Top Five Best Managed Companies in Indonesia dari Asia Money serta Best Manufacturer of Halal Products dari Majelis Ulama Indonesia.

Yang akan kamu lakukan

Mayora Development Program (MDP) merupakan sebuah program akselerasi karir yang didesain khusus oleh tim Mayora untuk mencetak tenaga kerja yang profesional dan berdikasi tinggi di bidangnya. Berbeda dengan program Management Trainee (MT) yang lulusannya dialokasikan menjadi Unit Head, MDP akan membawa lulusannya menduduki posisi Supervisor seusai program.

Berdasar persyaratan yang diajukan, tugas utama pada posisi AOS ini adalah:

• Pekerjaan terkait manajemen operasional (Rekonsiliasi Bank, laporan keuangan,stock opname, pencatatan dan pengecekkan keuangan, analisa prosedur dan laporan keuangan)

Training, pengembangan diri, & rotasi

Dari hasil wawancara tim kami dengan salah satu peserta MDP, program ini merupakan jalur percepatan karir yang menyiapkan lulusannya untuk menjadi Supervisor. Di MDP ini juga ada program On-the-Job Training selama 6 bulan dibekali ilmu untuk terjun di lapangan.

Jenjang karir

Setelah lulus dari MDP ini, kamu akan menjadi Supervisor. Kemudian jika ingin ke jenjang yang lebih tinggi lagi, kamu harus memiliki nilai QPI (indikator kinerja kualitas) yang bagus dan harus jujur. Selama memiliki dua nilai tersebut kamu akan lebih mudah untuk naik jabatan di perusahaan ini.

Work-life balance

Bagi peserta MDP ini, work-life balance tidak menjadi masalah karena di masa program tersebut peserta ada di tahap sedang berkembang dan meniti karir yang mana harus menggunakan waktu sebaik mungkin agar dapat mengembangkan diri peserta sendiri.

Kultur kerja

PT Mayora Indah menerapkan aturan yang cukup ketat. Hal ini dilakukan demi menjaga keselamatan dan kelancaran pekerjaan, sehingga para karyawan pun cukup disiplin dalam menjalankannya. Oleh sebab itu, tidak mengherankan bila perusahaan mendapatkan banyak penghargaan bergengsi atas kualitas manajemennya.

Tentang kamu

Persyaratan wajib yang harus kamu penuhi untuk mengikuti Mayora Development Program AOS ini adalah sebagai berikut:​

• Usia Maksimal 24 tahun
• Pendidikan Minimal S1 Akuntasi/Manajemen Keuangan
• IPK Minimal 3.00

Persyaratan lain yang membuat lamaran kamu akan lebih memiliki nilai tambah:

• Memiliki pengalaman kerja dibidang Finance dan Accounting menjadi nilai lebih
• Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi ketua/pemimpin
• Memiliki minat di bidang manajemen operasional (Rekonsiliasi Bank, laporan keuangan,stock opname, pencatatan dan pengecekkan keuangan, analisa prosedur dan laporan keuangan)
• Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
• Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
• Sudah memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (Minimal Dosis pertama)
• Bersedia ditempatkan di cabang distribusi di seluruh Indonesia

Cara melamar

Klik tombol "pre-register" yang ada di halaman ini agar kamu tidak ketinggalan melamar Mayora Development Program AOS. Dengan pre-register ini, kamu bisa lebih cepat tahu dan melamar lowongan ini sewaktu-waktu Mayora membukanya kembali.