Updating Results

Ninja Van

  • 1,000 - 50,000 employees

Learning & Development Intern null

Jakarta Selatan
Mau berkarir di dunia HR? Ninja Van membuka peluang untukmu memulai karir sebagai Learning & Development Intern!

Opportunity details

Opportunity Type
Internship, Clerkship or Placement

Application dates

Minimum requirements

Accepting International Applications
No
Qualifications Accepted
B
Management
Human Resources
M
Psychology
T
Vocational Education & Training

Hiring criteria

Entry Pathway

See details

Working rights

Indonesia

  • Indonesian Citizen
  • Indonesian Permanent Resident
Read more

Yang akan kamu lakukan

Learning & Development Intern di Ninja Van tergabung ke dalam departemen HR & Corporate Service – Human Resources. Sebagai Learning & Development Intern, kamu akan bertanggung jawab dalam menggarap tugas-tugas berikut:

  • Meningkatkan sistem Learning Management System (LMS) untuk memperbaiki pengalaman pengguna.
  • Berpartisipasi dalam merancang dan mengembangkan modul pelatihan baru.
  • Mendukung pembuatan materi dan sumber daya pelatihan.
  • Memelihara dan memperbarui catatan pelatihan dan data karyawan.
  • Menyiapkan laporan pelatihan dan mengumpulkan data dari formulir umpan balik.
  • Membantu persiapan sesi pelatihan sesuai kebutuhan.

Tentang Kamu

Jika kamu tertarik untuk melamar sebagai Learning & Development Intern di Ninja Van, berikut adalah persyaratan yang perlu kamu penuhi:

  • Fresh graduate atau mahasiswa tingkat akhir di jurusan Teknologi Pendidikan, Psikologi, atau Manajemen.
    Memiliki minat besar pada Learning & Development/Pelatihan.
  • Bersedia bekerja di kantor selama periode magang 3 bulan.

Kamu akan menjadi kandidat yang ideal apabila memenuhi kriteria berikut:

  • Familiar atau pernah membuat modul pelatihan dan menggunakan Learning Management System (LMS).
  • Mampu membuat video, poster, atau media edukasi lainnya merupakan nilai tambah.

Kompensasi & Benefit

Di samping mendapat uang saku yang kompetitif, mengikuti magang di Ninja Van juga akan memberikan manfaat lain seperti:

  • Lingkungan kerja yang cocok untuk para fresh graduate untuk memperkaya pengalaman dan belajar
  • Kesempatan untuk bekerja secara nyata bersama tim profesional di Ninja Van
  • Peluang memperluas networking terutama di industri logistik berbasis teknologi
  • Waktu kerja yang fleksibel

Training, Pengembangan Diri, & Rotasi

Meski Ninja Van tidak memberikan informasi spesifik terkait pelatihan dan pengembangan diri untuk posisi ini, namun sebagian besar ulasan karyawan di platform karir lain menegaskan bahwa Ninja Van adalah perusahaan yang bagus untuk entry-level dalam mengembangkan diri, khususnya di bidang teknologi logistik. Perusahaan ini menawarkan kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang tanpa batas.

Jenjang Karir

Merujuk pada salah satu ulasan karyawan di platform karir lain, Ninja Van dinilai menawarkan jenjang karir yang relatif cepat bagi para karyawan di entry-level. Proses promosi di perusahaan ini terbilang lebih cepat dibandingkan dengan kebanyakan perusahaan lain. Para karyawan menemukan bahwa investor dan pendiri perusahaan sangat solid dan baik hati, yang menunjukkan adanya komitmen dalam mendukung pertumbuhan dan kemajuan karir para anggota tim.

Sumber

Informasi pada halaman ini kami rangkum berdasarkan sumber berikut:

  • instagram.com/lifeasninjas_id
  • glassdoor.com/Reviews/Ninja-Van-Indonesia-Reviews

Hiring criteria

You should have or be completing the following to apply for this opportunity.

Entry Pathway
Degree or Certificate
Minimum Level of Study
Bachelor or higher
Study Field
B
Management
Human Resources
M
Psychology
T
Vocational Education & Training

Work rights

The opportunity is available to applicants in any of the following categories.

country
eligibility

Indonesia

Indonesia

Indonesian Citizen

Indonesian Permanent Resident